top of page

Sales Scan

Je staat op het punt om het online-deel van de Sales Scan van jouw organisatie in te vullen. Het doel van deze scan is om te preciseren hoe sales-georiënteerd jouw bedrijf is en om te leren welke acties kunnen bijdragen tot een optimalisatie van de commerciële resultaten. Is een bepaald onderdeel van de scan niet duidelijk. Bel of mail ons gerust. Dan helpen we je op weg. 

Bezoek je zelf klanten en prospecten?
Ja, da's mijn job.
Ja, regelmatig
Ja, af en toe
Sporadisch
Amper
Nooit

Strategie & positionering

Onze doelgroep is heel precies afgebakend.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
We kunnen duidelijk verwoorden waarin wij verschillen van de concurrenten.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Onze prijssetting is bewust gekozen en niet enkel door de markt bepaald.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Klantenacquisitie (binnenhalen klanten) gebeurt zeer gericht, niet toevallig.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Wij weten waarom we deals winnen of verliezen.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Onze commerciële doelstellingen zijn duidelijk en meetbaar.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Marketing & sales werken héél goed samen.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Ik kan nu onmiddellijk de omzet-evolutie van dit jaar zien.
Ik kan die nu checken in een statistiek (pdf/excel/dashboard)
Ik kan die opvragen uit het programma.
Ik kan die navragen bij een collega/leidinggevende.
Geen idee
Ik heb hier geen zicht op.
Ik kan nu onmiddellijk de omzet-evolutie van de voorbije jaren zien.
Ik kan die nu checken in een statistiek (pdf/excel/dashboard)
Ik kan die opvragen uit het programma.
Ik kan die navragen bij een collega/leidinggevende.
Geen idee
Ik heb hier geen zicht op.
Wij evalueren de resultaten.
Jaarlijks
Per kwartaal
Maandelijks
Wekelijks
Dagelijks
Af en toe
Niet
Als we resultaten evalueren & communiceren dan bevat die:
Enkel omzet
Omzet & conversie
Omzet, conversie en bijverkoop (accessoires & diensten)
Omzet & marge
Omzet, conversie & marge
Omzet, conversie, marge & bijverkoop (accessoires & diensten)
Nog véél méér dan dat
Niks van dit alles
Deze evaluatie van de sales resultaten gebeurt bij ons via
Meeting in groep
Meeting één op één
Telefonisch
Per mail/teams/slack/bericht/....
Anders
Het gebeurt niet

Salesproces & structuur

Wij werken met een duidelijk vastgelegd salesproces
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Hoe gebruik jullie EIGEN klanten in het sales proces?
Klanten worden regelmatig gecontacteerd voor evaluatie en/of extra verkoop.
Klanten worden regelmatig gecontacteerd voor doorverwijzingen en aanbevelingen.
Klanten worden regelmatig gecontacteerd voor evaluatie, extra verkoop & doorverwijzingen/aanbevelingen
Klanten worden soms gecontacteerd.
Klanten worden amper gecontacteerd.
Klanten worden niet gecontacteerd.
Alle leads worden systematisch opgevolgd
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Iedereen werkt op eenzelfde manier in CRM of opvolgsysteem
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Offertes worden consequent en tijdig opgevolgd.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
We meten hoeveel afspraken we maken tegenover het aantal leads.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
We meten hoeveel deals we maken tegenover het aantal afspraken.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Wie welke verantwoordelijkheid heeft binnen het sales proces is duidelijk.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Moest morgen iemand langdurig uitvallen in ons sales proces, dan zal dat geen enkele impact hebben op de continuïteit.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Organiseren jullie sales-evenementen?
Ja, meerdere per jaar
Ja, één per jaar
Ja, af en toe
Uitzonderlijk
Nooit

Sales skills & gedrag

Onze verkopers stellen sterke inhoudelijke vragen.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Onze verkopers durven dieper doorvragen op pijnpunten
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Onze mensen verkopen consequent op waarde en niet op prijs
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
We hebben voor alle voorkomende bezwaren of weerstand een behandeling uitgewerkt.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Onze telefonische opvolging wordt consequent uitgevoerd.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Verkopers evalueren regelmatig hun eigen prestaties.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Mijn salespitch is...
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Hoe zit het met je netwerk-talent
Ik ben er écht goed in.
Ik kan het voldoende
Als het moet, dan doe ik het.
Ik kan het niet zo goed.
Ik bak er niks van.
Hoe vaak netwerk je?
Ik probeer wekelijks minstens één netwerkmoment in te lassen.
Ik probeer twee-wekelijks één netwerkmoment in te lassen.
Ik probeer één keer per maand een netwerkmoment in te lassen.
Sporadisch bezoek ik een netwerkmoment
Ik netwerk amper
Ik netwerk nooit
Hoe stel jij je bedrijf voor?
Ik heb een 1-minuut pitch.
Ik heb een 3-minuten pitch.
Ik heb zowel een 1-minuut als 3-minuten pitch.
Ik heb geen uitgewerkte pitch
anders

Sales cultuur

Sales wordt intern gezien als een strategische pijler.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Fouten maken mag en wordt benut als leermoment
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Er leeft een gezonde prestatiedrang.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Medewerkers nemen eigenaarschap over hun resultaten
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Sales krijgt dezelfde waardering als andere afdelingen
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Er is duidelijke salesverantwoordelijke.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Verkopers krijgen regelmatige feedback
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
De verkopers hebben duidelijk uitgewerkte targets.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
Er is tijd en ruimte voor coaching en ontwikkeling binnen het bedrijf.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
De leidinggevende is inhoudelijk sterk in sales.
Uitmuntend!
Bijna perfect!
Zeer goed
Goed
Voldoende
Onvoldoende
Eerder slecht
Slecht
Zeer slecht
Onbestaande
bottom of page